Recrutement statutaire uniquement. La procédure de recrutement inclut des tests écrits et des tests psychotechniques. Merci de bien vouloir joindre à votre candidature (CV et lettre de motivation) la copie des diplômes, habilitations et de tout autre document que vous jugerez utile.
La Ville du Havre renforce sa Police municipale.
La ville du Havre souhaite compléter les effectifs de sa Police municipale. Sous l’autorité du chef de service et de son encadrement, vous intégrez un service dynamique qui se dote de nouveaux locaux opérationnels, de véhicules adaptés aux missions de police et équipe ses agents d’EPI de dernières générations (PSA 9mn, BTD, GAIL grande capacité, Pie). Cette dynamique s’accompagne de moyens pour moderniser la gestion du service et pour faciliter l’activité des équipes ainsi que d’une politique de rémunération attractive.
La police municipale du Havre, 20ème police municipale en terme d’effectifs, fait partie des plus importantes de France. Ses actions et la qualité de son travail sont reconnues par les administrés. Le service intervient sur l’ensemble de la commune sur une amplitude horaire 24 h sur 24 et 7 jours sur 7. Vous pouvez être affectés en brigade d'interventions en roulement, ou en brigade d'intervention de soirée (de 18H00 à 03H00).
Pour compléter ses équipes, l’encadrement recherche des agents (gardien-brigadier et brigadier chef) motivés, rigoureux et dotés d’un savoir être exemplaire nécessaire au travail en équipe.
Missions principales
Vous veillez au bon ordre, à la sûreté, à la sécurité, à la tranquillité et à la salubrité publique.
Vous assurez l’ensemble des missions de pouvoirs de police dévolues à votre cadre d’emploi :
Attention : Si vous n'êtes pas titulaire du concours de gardien de police municipale, titulaire de la fonction publique ou ancien miliaitre pouvant bébéficier de la reconversion professionnelle, gendarme inscrit sur la liste des emplois réservés, vous ne pouvez pas prétendre à ce poste.
Compétences, connaissances et qualités requises
Recrutement statutaire : lauréats du concours de gardien de police municipale, recrutement par voie de mutation ou de détachement, recrutement au titre de l’art. L. 4139-2 du code de la défense
Attention : Si vous n'êtes pas titulaire du concours de gardien de police municipale, titulaire de la fonction publique ou ancien miliaitre, gendarme inscrit sur la liste des emplois réservés, vous ne pouvez pas prétendre à ce poste.
Connaissance de la réglementation en vigueur et des pouvoirs de police du maire
Connaissance des procédures judiciaires et administratives liées à la fonction
Disponibilité, capacité d'adaptation, discrétion, sens du service public, déontologie, rigueur
Intérêt avéré pour le métier de policier municipal
Maîtrise de soi, discernement
Gestion du stress
Capacité d'initiative
Aptitude au travail en équipe
Esprit d'équipe
Qualités relationnelles avec le public et l'environnement professionnel
Maîtrise de l'outil informatique, bureautique, messagerie, et logiciels de police municipale
Qualités rédactionnelles
Permis de conduire B obligatoire, capacité 125 cm3 appréciée
Aptitude au port d’arme B1 notamment