Missions principales

La Ville du Havre recherche un :

Médiateur familial du bus itinérant parentalité (h/f)

pour la direction petite enfance et famille

Recrutement statutaire ou contractuel L 332-8 du code général de la fonction publique.

La procédure de recrutement est composée d'entretiens, de mise en situation, de questionnaires de personnalité et de tests.

Cadre d’intervention : Dans le cadre de l’accompagnement des familles et de la volonté d’aller vers les publics, la direction Petite Enfance et Famille met en place un bus itinérant. L'objectif est d'intervenir dans les quartiers où l'accès aux services d'accompagnement à la parentalité est limité, afin de créer du lien et d'apporter un soutien aux familles.

Le bus agit en complémentarité et en étroite collaboration avec les dispositifs tels que le Lieu d’Accueil Enfants Parents (LAEP), la Maison des 1000 Premiers Jours, le Relais Petite Enfance (RPE), le Lieu d’Accueil Ados Parents, et autres actions du service Parentalité.

Missions principales

Le médiateur familial a pour mission de développer des actions de soutien à la parentalité en proximité. Ces actions doivent venir en complément de celles déjà menées par la direction petite enfance et famille tant en termes de localisation qu’en termes de publics visés et porter sur l’accompagnement des parents d’enfants âgés de 0 à 16 ans. L’accompagnement des familles doit faciliter leur accès aux services municipaux et en favorisant un climat de confiance. Il a pour missions de :

• Faciliter l’accès des familles aux services proposés par le bus itinérant.
• Créer un espace de dialogue et d'écoute pour répondre aux préoccupations familiales.
• Animer des actions collectives favorisant l’échange d'expériences entre parents.
• Orienter les familles vers les structures municipales et associatives selon leurs besoins (soutien à la parentalité, accès aux droits, santé, éducation, etc.).

Activités principales

• Mobilisation et accompagnement des familles : offrir un premier niveau d’information et d’écoute aux familles rencontrées lors des tournées du bus
• Conception et animation d’activités parents-enfants dans un objectif de soutien à la parentalité
• Sensibilisation et orientation : identifier les besoins spécifiques des familles et les orienter vers les partenaires institutionnels ou associatifs.
• Développement de partenariats : collaborer avec les associations locales, les institutions et les acteurs de la parentalité pour maximiser l'impact du dispositif.
• Gestion logistique du bus : assurer la conduite du véhicule, son entretien courant et la mise en place du matériel pédagogique et des animations.

Profil recherché

Compétences requises

• Qualités d'écoute et d'observation.
• Aptitude à communiquer auprès des publics de tout âge.
• Capacité à accompagner et soutenir les parents dans leur rôle éducatif.
• Sens du respect et de la discrétion.
• Aptitude au travail en équipe et en réseau.
• Titulaire du permis B.

Conditions d’accès

• Diplôme souhaité : BPJES
• Catégorie: B
• Cadre d'emploi : Animateur 
• Filière: Animateur

Conditions de travail

• Lieu : quartiers définis en fonction des besoins identifiés (en priorité dans les quartiers Politique de la Ville et les Cités Éducatives)
• Horaires : 35 heures hebdomadaires, amplitude jusqu’à 19H du lundi au vendredi. Possibilité de travail le weekend.
• Type de contrat : à préciser selon le statut du poste.
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Candidature

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à la Direction Petite Enfance et Famille de la Ville du Havre.